OMdat jij enthousiast, taalvaardig, leergierig bent! Ben je nieuwsgierig naar de ins en outs van onbemande verkeershandhavingsmiddelen en wil jij een bijdrage leveren aan de verkeersveiligheid in Nederland?
Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?
Je speelt een belangrijke rol bij veel van de activiteiten die binnen het team te maken hebben met projecten en contracten: aanbesteden, implementeren, beheren en wijzigen. Met jouw kennis van handhavingsmiddelen en beheerprocessen draag je bij aan de totstandkoming van projectplannen en programma’s van eisen, de vastlegging van afspraken en procedures en het wijzigingsproces van contractdocumenten. Vanuit deze verantwoordelijkheid breng je gevraagd en ongevraagd advies uit aan de teamleider, de programmamanager en de andere collega’s in het team. Het doel daarbij is om de kwaliteit van het werk van het hele team op een zo hoog mogelijk peil te brengen en houden.

Een greep uit je werkzaamheden:

• Je neemt deel in projectteams en haalt de ‘informatiebehoefte’ op van de verschillende organisatieonderdelen;
• Je draagt bij aan het opstellen van een projectidee, voert uitvoeringstoetsen en impactanalyses uit en stelt business cases op;
• Je richt het contractdossier in en zorgt dat dit altijd actueel en volledig is.  Je weet doelgericht je weg te vinden in het dossier en de contractdocumenten en hebt hiervan een grote parate kennis;
• Je adviseert over beheerprocessen en procedures en draagt bij aan de vastlegging hiervan in de zgn. Administratieve Organisatie.

Wie ben jij?

• Je hebt een HBO- of WO-diploma (bijv. informatiekunde, technische bedrijfskunde of bedrijfskundige informatica) of je zit in de afrondende fase van je studie;
• Je hebt interesse in of al enige ervaring met de werkzaamheden van een Business Consultant en/of Business Analist;
• Je vindt het leuk om helder en gestructureerd te schrijven en weet informatie duidelijk over te brengen;
• Je bent nieuwsgierig naar (of hebt al enige kennis van) het verkeershandhavingsproces, de handhavingsketen en handhavingsmiddelen, zowel juridisch als technisch;
• Je bent analytisch sterk, een goede luisteraar en kunt advies geven. Daarnaast werk je graag samen en streef je naar kwaliteit en resultaat;
• Heb je al ervaring in een project- of beheerorganisatie? Dan is dat mooi meegenomen!  

Werken bij het Openbaar Ministerie
Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken bijna zesduizend medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei. Lees hier meer.

Over de afdeling
Je komt te werken in het team Verkeershandhavingsmiddelen in Zwolle. Dit team bestaat uit ongeveer 30 medewerkers: contractbeheerders, productmanagers, projectmanagers, test- en data-analisten. Met elkaar beheren ze alle onbemande verkeershandhavingsmiddelen in Nederland en voeren zij alle projecten op dat gebied uit. Je zult daarnaast regelmatig samenwerken met collega’s van de afdeling Beleid en Strategie. Je standplaats is Zwolle en je zult hybride werken, wat betekent dat je ongeveer de helft van je werktijd op kantoor zult zijn en de andere helft thuis.

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De selectieprocedure zal bestaan uit één gespreksronde op 24 maart 2025, mogelijk aangevuld met een assessment;
• Uren per week: 32-36 uur;
• Salarisniveau: salarisschaal 11 met een brutosalaris van minimaal € 4.024,11 en maximaal €  6.110,94,- per maand bij een 36-urige werkweek.
• Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op een vast dienstverband;

Meer informatie
Wil je meer weten? Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Mark van Splunter, Manager van het team Verkeershandhavingsmiddelen via telefoonnummer 06 – 12718098. 

Sollicitatieprocedure
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Yvonne Pol, Senior HR Adviseur via telefoonnummer 06 - 31139553 of via e-mail naar hrm-cvom@om.nl

Sollicitatiewijze 
Je kan je sollicitatiebrief en cv uploaden tot en met 10-3-2025 o.v.v. vacaturenummer OM-3942 via de knop solliciteer hieronder.