Omdat jij duurzaamheid wilt verankeren in elke laag van de organisatie, krijg je hier de kans om strategisch beleid om te zetten in echte impact.
Omdat jij mensen weet te inspireren en samenwerkingen versterkt, speel je een sleutelrol in het versnellen van duurzame verandering binnen het Openbaar Ministerie.

Kom werken bij het Openbaar Ministerie. Omdat misdaad aangepakt moet worden.

Wat ga je doen?
Als Adviseur Duurzaamheid schrijf je mee en geef je richting aan het duurzaamheidsbeleid en speel je een centrale rol in de verdere ontwikkeling en uitvoering van de verduurzamingsstrategie. Je werkt aan het integreren van duurzaamheid in alle onderdelen van het OM en signaleert kansen, adviseert collega’s en het aanjagen van samenwerkingskansen.
Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en realiseren van uiteenlopende verduurzamingsprojecten. Je onderhoudt contact met duurzaamheidsnetwerken binnen Justitie en Veiligheid (JenV), neemt deel aan externe partnerschappen en bent een sterke netwerker binnen en buiten het OM. Je brengt partijen bij elkaar als het gaat om bijvoorbeeld huisvesting, mobiliteit, circulaire bedrijfsvoering en toekomstbestendig vastgoed.
Communicatie en bewustwording zijn belangrijke onderdelen van je werk. Je ontwikkelt en ondersteunt communicatiestrategieën en campagnes en activatiestrategieën die duurzame gedragsverandering stimuleren. Je organiseert presentaties en zorgt voor kennisdeling via opleidingen en interne netwerken.
Daarnaast werk je mee aan duurzaamheidsverslaglegging en borg je duurzaamheid in processen zoals de PDCA-cyclus en besluitvorming.
Kortom: een veelzijdige rol waarin strategie, uitvoering, samenwerking en overtuigingskracht samenkomen om echt impact te maken.

Wie ben jij?
Jij bent een Adviseur Duurzaamheid die mensen weet te raken en in beweging krijgt. Of je nu met interne collega’s spart, in gesprek gaat met externe partners of beleid vertaalt naar de praktijk, jij weet jouw verhaal helder, enthousiast en overtuigend over te brengen.
Je beweegt je moeiteloos binnen en buiten de organisatie. Je legt makkelijk contact, bouwt actief aan je netwerk en weet wie je op welk moment moet betrekken om samen stappen te zetten. Duurzaamheid is voor jou geen doel op zich, maar een kans om echt verschil te maken.
Je adviezen zijn doordacht, concreet en haalbaar. Je bent analytisch sterk, maar verliest je niet in abstractie. Jouw kracht zit juist in het vertalen van ideeën naar actie. Je neemt initiatief, houdt het overzicht en zorgt ervoor dat plannen ook daadwerkelijk van de grond komen.
Je bent enthousiast, nieuwsgierig en krijgt energie van het aanjagen en organiseren van duurzame projecten. Daarbij weet je anderen te inspireren om mee te nemen, zonder de realiteit uit het oog te verliezen.
Communicatief ben je sterk: je luistert goed, vraagt door om snel je kennis te vergroten, want samen kom je verder dan alleen.

Daarnaast beschik je over:

• Je hebt een relevante opleiding op minimaal HBO werk- en denkniveau;
• 3-5 jaar relevante werkervaring bij voorkeur binnen het duurzaamheidsveld, bij voorkeur in een complexe (overheids-)organisatie;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
• Bereidheid om te reizen tussen verschillende OM-locaties, hiernaast ben je afwisselend werkzaam in Den Haag, Utrecht en thuis.

Werken bij het Openbaar Ministerie
Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim vijfduizend medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei. 

Over de afdeling
Je komt te werken bij de Landelijke Bedrijfsvoering Openbaar Ministerie (LBOM) in de directie facilitair, duurzaamheid, huisvesting & inkoop (FDHI) circa 60 collega’s.
Sinds 1 januari 2025 is het programma Duurzaam OM in de lijn belegd bij de directie FDHI. Je komt dus terecht in een nieuw team waarbij er volop kansen zijn om mee te helpen bij de verdere vormgeving en ontwikkeling van de afdeling Duurzaamheid. In dit enthousiaste team werken we samen aan duurzaamheidsbeleid, maatregelen en interventies om het OM verder te verduurzamen. Dat doen we volgens het mantra: minder, slimmer, groener, leuker! We doen betekenisvol werk waarbij geen dag hetzelfde is.
Als LBOM spelen wij vaak ongemerkt een grote rol in het dagelijkse werk van onze bijna 6.000 OM-collega’s. Optimale ondersteuning, dat is wat ons drijft. Zodat iedere OM-collega probleemloos kan werken, elke dag opnieuw. Bij de LBOM werken jonge professionals en ervaren experts met uiteenlopende achtergronden en ervaringen. We leveren een breed pallet aan diensten waaronder financiële administratie, huisvesting en facilitaire ondersteuning, inkoop, projectleiding en HR. We hechten waarde aan samenwerking en doen ons werk met plezier (samen) en vakinhoud. Collega’s krijgen ruimte voor hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Het betreft een contract van maximaal 36 uur voor bepaalde tijd op een vaste formatieplaats voor de duur van één jaar. Bij goed en volledig functioneren wordt dit omgezet naar een vast dienstverband;
• Afhankelijk van opleiding, werkervaring en kennis, geschiedt de inschaling in functionele schaal 11 CAO Rijk (minimaal € 4.024,11 en € 6.110,94 maximaal bruto bij een 36-urige werkweek);
• Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is onderdeel van de procedure;
• De standplaats is Utrecht bij de LBOM. Hybride werken is bij ons gebruikelijk, maar houd er rekening mee dat je voor deze functie regelmatig locaties door het hele land bezoekt;
• Op 8 september 2025 zullen de gesprekken plaatsvinden op onze locatie in Den Haag.

Meer informatie
Wil je meer weten? Dan kun je contact opnemen met Yvonne Vijverberg (Directeur Facilitair Duurzaamheid Huisvesting en Inkoop) via y.vijverberg@om.nl.

Sollicitatieprocedure
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Laura Engels (Recruitment Adviseur) via l.engels@om.nl of 06–10307362.

Sollicitatiewijze
Je kan je sollicitatiebrief en cv uploaden tot en met 31 augustus 2025 o.v.v. vacaturenummer OM-[NR] via de knop solliciteer hieronder.